Вакантная должность государственной гражданской службы
Российской Федерации в Межрегиональном бухгалтерском управлении Федерального казначейства,
на замещение которой объявляется конкурс

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Методы оценки профессиональных и личностных качеств граждан Российской Федерации (государственных гражданских служащих Российской Федерации), рекомендуемые при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение
в кадровый резерв государственных органов в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов»:

Требования к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего и отражены в должностном регламенте по вакантной должности, на которую объявлен конкурс и который является неотъемлемой частью информации о конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы в Межрегиональном бухгалтерском управлении Федеральном казначействе. Должностной регламент прилагается.

Основные требования к кандидатам на должность ведущего специалиста-эксперта (старшая группа должностей, категория специалисты):

- высшее образование;

- без предъявления требований к стажу.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел административного и кадрового обеспечения Межрегионального бухгалтерского управления Федерального казначейства следующие документы:

1. личное заявление;

2. заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г.
№ 667-р «Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации» (далее - распоряжение Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р),
с приложением фотографии (размер фотографии 30х40 мм);

3. копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, предусмотренные статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

5. заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, учетной формы 001-ГС/у в соответствии с Перечнем заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения»;

6. документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

При подаче документов на конкурс гражданин оформляет согласие на обработку персональных данных.

Рекомендуется в числе документов так же предоставить:

1. документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

2. документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу (при наличии);

3. в случае различий персональных данных в документах об образовании, трудовой деятельности, перемены персональных данных (фамилии, имени, отчества) – представить копии соответствующих свидетельств;

4. сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий
на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать.

Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в Межрегиональном бухгалтерском управлении Федерального казначейства для участия в конкурсе подает заявление на имя руководителя Межрегионального бухгалтерского управления Федерального казначейства.

Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Межрегиональном бухгалтерском управлении Федерального казначейства, представляет в отдел административного и кадрового обеспечения заявление на имя руководителя Межрегионального бухгалтерского управления Федерального казначейства и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с приложением фотографии, а также согласие на обработку персональных данных.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объёме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Прием документов осуществляется в течение 21 календарного дня со дня опубликования объявления о конкурсе (с 18 июня 2021 года по 8 июля 2021 года).

1. Документы можно подать в электронном виде на официальном портале gossluzhba.gov.ru.

2. Документы можно направить заказным письмом с комплектом документов по адресу: Пресненская набережная, 10, стр. 2, «Москва-сити», IQ-квартал Башня 2, г. Москва, 123112.

3. Документы можно предоставить лично по адресу: г. Москва, Пресненская набережная, 10, стр. 2, «Москва-сити», IQ-квартал Башня 2:

понедельник – четверг: с 10:00 до 17:00,

пятница: с 10:00 до 16:00,

перерыв на обед с 13:00 до 13:45.

В здании действует пропускная система. В связи с этим прием документов осуществляется строго по предварительной записи по телефону: 8 (495)870-29-21 доб. 72103, 77203, 77258, 77343, 77300, 77119.

Конкурс проводится в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включении в кадровый резерв государственных органов» и приказом Федерального казначейства от 28 января 2019 г. № 7н «Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации в Федеральном казначействе, а также Порядка и сроков работы конкурсной комиссии Федерального казначейства».

Последний день приема документов 8 июля 2021 г.

Предполагаемая дата проведения конкурса в период с 30 июля 2021 года по 5 августа 2021 г. по адресу: г. Москва, Пресненская набережная, 10, стр. 2, «Москва-сити», IQ-квартал Башня 2.

В ходе проведения конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и о квалификации, прохождении гражданской или иного вида государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы и индивидуальное собеседование.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований для замещения вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента, связанных с исполнением обязанностей по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Тестирование для самопроверки можно пройти на сайте (требуется регистрация) http://peo.roskazna.ru/ в разделе Курсы - Тестирование. Тестирование на соответствие базовым квалификационным требованиям.

Условия прохождения государственной гражданской службы определены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Одновременно сообщаем, что с учетом соблюдения требований и ограничений, установленных в рамках противодействия распространению коронавирусной инфекции при подаче документов на бумажном носителе, прохождении тестирования и собеседования необходимо пользоваться средствами индивидуальной защиты (масками и перчатками)